回答者別の社員クチコミ
株式会社バル・コーポレーション
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| デザイナー | 5～10年 | 退社済み(2015年より前) | 中途入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
2.4
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 1.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 1.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 4.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
65 %
［評価点について］
バル・コーポレーションの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 デザイナー、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、バル・コーポレーション 10年以上前
- 一代目ワンマン社長によるトップダウン経営。体育会色が強い。トップによる朝令暮改の変更...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
バル・コーポレーションの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 デザイナー、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、バル・コーポレーション 10年以上前
- 年収事例：中途入社3年目、２7歳、役職なし、３2０万円 給与制度の特徴：賞与は３ヶ...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
バル・コーポレーションの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 デザイナー、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、バル・コーポレーション 10年以上前
- 入社を決めた理由：キャリアを伸ばせる点、立地 「入社理由の妥当性」と「認識しておく...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
バル・コーポレーションの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 デザイナー、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、バル・コーポレーション 10年以上前
- 働きがい： トップダウン色が強いため、良くも悪くも、役職なし同士の仲間意識が強く、チ...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
バル・コーポレーションの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 デザイナー、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、バル・コーポレーション 10年以上前
- 男性幹部のトップダウン式の経営により、女性社員同士の仲間意識は非常に強いが、長期的に...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
バル・コーポレーションの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 デザイナー、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、バル・コーポレーション 10年以上前
- 恒常的に残業がある。仕事の早さが必要である。時に終電で帰れないこともある。休日に会社...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
バル・コーポレーションの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 デザイナー、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、バル・コーポレーション 10年以上前
- これまでの女性社員の例を見て、昇給、昇格が見込めそうにないと思った。 また、社風に染...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
バル・コーポレーションの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 デザイナー、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、バル・コーポレーション 10年以上前
- 経営者ではなく会社のためを考えるなら、 扱いやすい人材ではなく有識の人材を採るべき。...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
この企業の社員クチコミをキーワードで検索
バル・コーポレーションへの就職・転職を検討されている方が、バル・コーポレーションの実情を把握するための参考情報として、「社員による企業評価・クチコミ情報」（デザイナー、中途入社、女性、退社済み(2015年より前)、在籍5～10年）を掲載しています。就職・転職活動での企業リサーチにご活用いただけます。