回答者別の社員クチコミ
株式会社ファーマインド
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 営業事務 | 3年未満 | 退社済み(2015年より前) | 中途入社 | 男性 |
※合併・分社前のフレッシュシステムへの回答
- 回答者による総合評価
-
2.9
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
50 %
［評価点について］
ファーマインドの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
合併・分社前のフレッシュシステムへの回答
回答日
- 回答者 営業事務、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ファーマインド 10年以上前
- ガツガツ働く形、残業時間によって平均給与が上がる...
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ファーマインドの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
合併・分社前のフレッシュシステムへの回答
回答日
- 回答者 営業事務、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ファーマインド 10年以上前
- 年収事例：300～350万 給与制度の特徴：家族手当、交通費実費支給、退職金等...
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ファーマインドの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
合併・分社前のフレッシュシステムへの回答
回答日
- 回答者 営業事務、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ファーマインド 10年以上前
- 入社を決めた理由： 安定してそうだったので、多く人材を募集しているので比較的受かりや...
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ファーマインドの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
合併・分社前のフレッシュシステムへの回答
回答日
- 回答者 営業事務、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ファーマインド 10年以上前
- 働きがい： 営業の代理だったのでチームで仕事を遂行する達成感。これから伸びる企業なの...
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ファーマインドの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
合併・分社前のフレッシュシステムへの回答
回答日
- 回答者 営業事務、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ファーマインド 10年以上前
- 産休制度がある。デスクワークなので女性が向いている。また受注が多いので電話対応が9割...
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ファーマインドの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
合併・分社前のフレッシュシステムへの回答
回答日
- 回答者 営業事務、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ファーマインド 10年以上前
- シフト制だがチーム、役割によって長期休み可能、小売り業界、卸売り相手なので国民的休日...
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ファーマインドの就職・転職リサーチ 退職検討理由
合併・分社前のフレッシュシステムへの回答
回答日
- 回答者 営業事務、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ファーマインド 10年以上前
- デスクワークが自分に不向きだったので退職。女性が7割と女性上位な環境なので男性は働き...
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ファーマインドの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
合併・分社前のフレッシュシステムへの回答
回答日
- 回答者 営業事務、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ファーマインド 10年以上前
- 強み：成長企業 弱み：人員不足 事業展望：まだまだシェアは拡がりそう...
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ファーマインドの就職・転職リサーチ 経営者への提言
合併・分社前のフレッシュシステムへの回答
回答日
- 回答者 営業事務、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ファーマインド 10年以上前
- まず現場の稼働人員配置を的確に。個人個人にかかる負担が大きい...
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