回答者別の社員クチコミ
株式会社ピー・アンド・イー・ディレクションズ
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| コンサルタント | 3～5年 | 退社済み(2015年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
4.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 5.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 5.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
70 ｈ
- 社員の士気
- 4.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 5.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
50 %
［評価点について］
ピー・アンド・イー・ディレクションズの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 コンサルタント、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ピー・アンド・イー・ディレクションズ 10年以上前
- 非常にクレバーな経営陣が運営している組織体。学生をインターンとして取り込み、優秀な人...
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ピー・アンド・イー・ディレクションズの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 コンサルタント、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ピー・アンド・イー・ディレクションズ 10年以上前
- 年収事例：マネージャー 800万円...
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ピー・アンド・イー・ディレクションズの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 コンサルタント、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ピー・アンド・イー・ディレクションズ 10年以上前
- 入社を決めた理由：優秀な人材が多く在籍しているので、自分も啓発されて能力が伸びると思...
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ピー・アンド・イー・ディレクションズの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 コンサルタント、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ピー・アンド・イー・ディレクションズ 10年以上前
- 働きがい： 仕事を任せて貰えることが、結果的に責任感の醸成に繋がったと思う。担当者意...
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ピー・アンド・イー・ディレクションズの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 コンサルタント、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ピー・アンド・イー・ディレクションズ 10年以上前
- 仕事が忙しいので、体力的に自信のある人が向く。あとはクレバーで上昇意識があれば、大丈...
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ピー・アンド・イー・ディレクションズの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 コンサルタント、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ピー・アンド・イー・ディレクションズ 10年以上前
- プライベートは単純に充実するということは無いが、社内そしてクライアントと優秀な人間と...
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ピー・アンド・イー・ディレクションズの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 コンサルタント、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ピー・アンド・イー・ディレクションズ 10年以上前
- より大きい会社をクライアントとして担当したいと感じた。その場合、コンサルとしてもより...
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ピー・アンド・イー・ディレクションズの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 コンサルタント、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ピー・アンド・イー・ディレクションズ 10年以上前
- 営業力を社長個人に頼るのではなく、組織的に新規獲得出来るようなスキームを構築すべき。...
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