回答者別の社員クチコミ
株式会社プラド
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 営業 | 3～5年 | 現職（回答時） | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.8
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 5.0
- 20代成長環境
- 1.0
- 法令順守意識
- 2.0
- 残業時間(月間)
-
80 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
0 %
［評価点について］
プラドの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 営業、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、プラド 10年以上前
- 新卒入社組と中途退社組のモチベーションの溝が非常に大きい。中途入社がモチベーションが...
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プラドの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 営業、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、プラド 10年以上前
- 年収事例：中途入社２年目、２８歳、年収４６０万 給与制度の特徴： 中途入社は前職か...
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プラドの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 営業、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、プラド 10年以上前
- 入社を決めた理由： 待遇面や仕事環境が前職より良かったため。 「入社理由の妥当性」...
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プラドの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 営業、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、プラド 10年以上前
- 働きがい： ダイレクトマーケティング業務においてはやりがいは非常に大きい。 人事評価...
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プラドの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 営業、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、プラド 10年以上前
- 部署によっては女性は働きにくい環境。...
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プラドの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 営業、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、プラド 10年以上前
- 非常に高い評価を気にせず、そこそこで良いということであれば、ワーク・ライフ・バランス...
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プラドの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 営業、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、プラド 10年以上前
- 社内の人間に尊敬出来る人間がおらず、自分の成長に限界を感じたため。...
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プラドの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 営業、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、プラド 10年以上前
- 強み：広告代理店で映像制作を一貫して出来ること。 弱み：メディアバイイングと教育機...
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