回答者別の社員クチコミ
株式会社オグラ
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 営業 | 5～10年 | 退社済み(2015年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
1.8
回答日:
- 待遇面の満足度
- 1.0
- 風通しの良さ
- 1.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
90 ｈ
- 社員の士気
- 1.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
10 %
［評価点について］
オグラの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、オグラ 10年以上前
- 完全な創業者一族によるオーナー企業。社長と親族を筆頭にした経営陣が方針を決定して、そ...
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オグラの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、オグラ 10年以上前
- 働きがい： 人事評価は考課査定で上長と部長によって評価される。項目は細分化されている...
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オグラの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、オグラ 10年以上前
- 男女間差別はないので女性でも同等に働けるが、ワーキングママの場合は内勤であれば就業時...
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オグラの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、オグラ 10年以上前
- 成果をあげられる人間ほど、仕事量は幇大になってきてプライベートの時間は確保しづらくな...
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オグラの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、オグラ 10年以上前
- 組織の歯車として個性が潰されていくことに耐えられなくなり、社内の風通しが良く、意見を...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
オグラの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、オグラ 10年以上前
- 離職率が多い原因を真摯に受け止めて、組織体制の見直しをしなければ会社の一番の資源であ...
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