回答者別の社員クチコミ
日本電気株式会社（NEC）
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 管理部門 | 3～5年 | 退社済み(2020年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
0 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
90 %
［評価点について］
日本電気（NEC）の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 管理部門、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、日本電気（NEC） 10年以上前
- 典型的な日本の大企業。年功序列で、内向きの仕事が多かった。 基本的に優しい人が多く、...
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日本電気（NEC）の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 管理部門、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、日本電気（NEC） 10年以上前
- 年収事例：新卒５年目、20代後半、年収470万ほど。 給与制度の特徴：年功序列。...
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日本電気（NEC）の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 管理部門、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、日本電気（NEC） 10年以上前
- 入社を決めた理由：100年以上の歴史を持つ大企業で、安定していると思ったため。 「...
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日本電気（NEC）の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 管理部門、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、日本電気（NEC） 10年以上前
- 働きがい： 人事評価は基本的に年功序列。モチベーションを高く保つことが難しい部分があ...
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日本電気（NEC）の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 管理部門、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、日本電気（NEC） 10年以上前
- 非常に働きやすい企業だと思う。 産休・育休をとって復帰する社員は非常に多かったし、役...
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日本電気（NEC）の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 管理部門、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、日本電気（NEC） 10年以上前
- 部門による。自分が在籍していた部門は調整しやすい方だったが、そうでない部門も多いと思...
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日本電気（NEC）の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 管理部門、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、日本電気（NEC） 10年以上前
- 当時の職種に適性がないと感じていたし、他にやりたい仕事もあったため。...
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日本電気（NEC）の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 管理部門、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、日本電気（NEC） 10年以上前
- 強み：官公庁や国営企業と取引が多く、安定している。 弱み：「この会社にしかできない...
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