回答者別の社員クチコミ
大東建託パートナーズ株式会社
回答者(部門・職種・役職) | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
---|---|---|---|---|
管理担当 | 3年未満 | 退社済み(2020年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.4
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
60 h
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 1.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
10 %
[評価点について]
大東建託パートナーズの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 管理担当、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、大東建託パートナーズ 10年以上前
- 基本は、親会社である大東建託の言いなりです。社員はほぼ中途採用である為、本当に様々な...
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大東建託パートナーズの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 管理担当、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、大東建託パートナーズ 10年以上前
- 年収事例:中途入社1年目 25歳 担当 年収350万~400万。 給与制度の特徴:...
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大東建託パートナーズの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 管理担当、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、大東建託パートナーズ 10年以上前
- 難しいと思います。残業しにくくなっているとはいえ、帰りは22時位の為、帰ってから何か...
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大東建託パートナーズの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 管理担当、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、大東建託パートナーズ 10年以上前
- 体を壊しました。(どちらかというと精神面) とにかくクレーム産業の為、人から感謝され...
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大東建託パートナーズの就職・転職リサーチ 企業分析[強み・弱み・展望]
回答日
- 回答者 管理担当、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、大東建託パートナーズ 10年以上前
- 強み:日本一の管理個数。 弱み:慢性的な人手不足により、激務。それによりまた人が辞...
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