回答者別の社員クチコミ
株式会社ライトウェル
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 課長 | 3年未満 | 退社済み(2015年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
1.9
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 1.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 1.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
45 %
［評価点について］
ライトウェルの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 課長、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ライトウェル 10年以上前
- 親会社のシステム関連の最適化とその技術を用いた外部企業への販売、サービス提供が生命線...
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ライトウェルの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 課長、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ライトウェル 10年以上前
- 年収事例： 30歳350万円～ 35歳450万円～ 40歳600万円～900万円 ...
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ライトウェルの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 課長、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ライトウェル 10年以上前
- 入社を決めた理由： 大規模プロジェクトがあるという触れ込みでPMとして。 「入社理...
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ライトウェルの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 課長、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ライトウェル 10年以上前
- 働きがい： 仕事のやりがいは無し。無理に探すと疲れるだけ。 そもそも、業界の手足とし...
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ライトウェルの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 課長、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ライトウェル 10年以上前
- 事務職であれば、通常は定時退社で、給与面でも普通の待遇ではないかと感じる。 技術職は...
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ライトウェルの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 課長、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ライトウェル 10年以上前
- 事務職は良さそう。...
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ライトウェルの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 課長、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ライトウェル 10年以上前
- 環境の全てが向いていないと思った。...
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ライトウェルの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 課長、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ライトウェル 10年以上前
- 強み：親会社 事業展望：ベンダーやシステム屋の下請け...
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