回答者別の社員クチコミ
日本証券業協会
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 事務 | 5～10年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
2.6
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
50 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
10 %
［評価点について］
日本証券業協会の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 事務、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、日本証券業協会
- 証券会社OBからトップを迎えるため、トップの出身母体によってやり方が変わる。NO2と...
日本証券業協会の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 事務、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、日本証券業協会
- 働きがい： 年二回の管理職による考課が行われる。人事評価によって給与やボーナスはほと...
日本証券業協会の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 事務、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、日本証券業協会
- 女性を差別しないので、女性だからという意識を持ったことがない。 育休制度もあり、利用...
日本証券業協会の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 事務、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、日本証券業協会
- 部署、上司によるが、有給は取りやすいため、病欠するとき気兼ねがいらない。 早く帰れる...
日本証券業協会の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 事務、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、日本証券業協会
- 管理職を見ると、やる気を持って幸せに仕事に取り組んでいるようには見えない人が多い気が...
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