回答者別の社員クチコミ
ヤンセンファーマ株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 本社 | 3年未満 | 現職（回答時） | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.3
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
80 %
［評価点について］
ヤンセンファーマの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 本社、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、ヤンセンファーマ
- credoを非常に重視しているので、credoの調査結果について上はかなり敏感。女性...
ヤンセンファーマの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 本社、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、ヤンセンファーマ
- 年収事例： 30代、700万程度。年俸制で年度末のみ賞与あり。賞与の割合は低い。 給...
ヤンセンファーマの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 本社、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、ヤンセンファーマ
- 入社を決めた理由： 給与と職務内容が希望通りだったため。 「入社理由の妥当性」と「...
ヤンセンファーマの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 本社、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、ヤンセンファーマ
- 働きがい： 上司の評価によって賞与が大きく変動する。目標について定期的に上司と面談を...
ヤンセンファーマの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 本社、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、ヤンセンファーマ
- 女性にとって働きやすい(家庭と両立の面で)環境である。時短勤務や在宅勤務も可能。ただ...
ヤンセンファーマの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 本社、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、ヤンセンファーマ
- 有給休暇は取得しやすい。裁量労働制だと出社時刻、退社時刻の調整も可能。しかし業務がこ...
ヤンセンファーマの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 本社、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、ヤンセンファーマ
- 給与と責任範囲のバランスが妥当だと思えない。...
ヤンセンファーマの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 本社、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、ヤンセンファーマ
- 強み： パイプライン 弱み： 横の繋がりが弱い。離職率が高い。...
ヤンセンファーマの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 本社、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、ヤンセンファーマ
- もう少し日本の状況に合わせた考え方を取り入れてほしい。...
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