回答者別の社員クチコミ
株式会社コアズ
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 係長 | 5～10年 | 現職（回答時） | 中途入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
2.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 1.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
100 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
10 %
［評価点について］
コアズの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 係長、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、コアズ
- 警察官を定年退職した人の天下り先となっているため、トップ層はほとんど警察OGであり、...
コアズの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 係長、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、コアズ
- 年収事例：400万、中途７年目、係長 給与制度の特徴：部下が夜勤に出られなければ、...
コアズの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 係長、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、コアズ
- 入社を決めた理由：警備会社の中でもトップテンに入っているので、安定して働けそうだと思...
コアズの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 係長、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、コアズ
- 働きがい： 事案が発生した際に迅速に対処できた時。また部下が事案対処をスムーズにでき...
コアズの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 係長、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、コアズ
- 女性男性の区別はあまりなかったように思う。...
コアズの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 係長、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、コアズ
- 強み：業界内での知名度の高さ 弱み：いつまでも変わらない硬い組織体制 事業展望：...
コアズの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 係長、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、コアズ
- 経営層は警察官出身だけでなく、一般の新卒・中途から上がってきた人も起用するべき。 多...
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