回答者別の社員クチコミ
住友商事パワー&モビリティ株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 事務 | 3～5年 | 退社済み(2010年より前) | 新卒入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
3.4
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
10 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 4.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
90 %
［評価点について］
住友商事パワー&モビリティの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 事務、在籍3～5年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、女性、住友商事パワー&モビリティ 10年以上前
- 企業体質は古い。風通しは比較的いいように見えるが、基本トップダウンアプローチ。...
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住友商事パワー&モビリティの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 事務、在籍3～5年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、女性、住友商事パワー&モビリティ 10年以上前
- 年収事例： 新卒入社一年目400万円程度 給与制度の特徴： 評価制度は一応あるが、ど...
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住友商事パワー&モビリティの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 事務、在籍3～5年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、女性、住友商事パワー&モビリティ 10年以上前
- 入社を決めた理由： 貿易実務の経験を積むため。住商の子会社で安定していると思ったので...
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住友商事パワー&モビリティの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 事務、在籍3～5年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、女性、住友商事パワー&モビリティ 10年以上前
- 働きがい： 完全なる年功序列で総合職でも仕事ができなくても給与はそれなりに上がり、役...
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住友商事パワー&モビリティの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 事務、在籍3～5年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、女性、住友商事パワー&モビリティ 10年以上前
- 産休育休制度も整い、長期就業が可能。女性は入社時一般職と決まっているが、割り切って働...
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住友商事パワー&モビリティの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 事務、在籍3～5年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、女性、住友商事パワー&モビリティ 10年以上前
- 部署にもよるがほとんど残業はなく、定時で帰れることも多い。男性は定時退社し辛い雰囲気...
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住友商事パワー&モビリティの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 事務、在籍3～5年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、女性、住友商事パワー&モビリティ 10年以上前
- スキルアップのため。一般職が総合職の下という位置付けが嫌になった。...
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住友商事パワー&モビリティの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 事務、在籍3～5年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、女性、住友商事パワー&モビリティ 10年以上前
- 強み： 住商という強力なバックがいること。 弱み： 住商から降りてきた仕事及び既存...
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住友商事パワー&モビリティの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 事務、在籍3～5年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、女性、住友商事パワー&モビリティ 10年以上前
- 男性と女性を総合職と一般職と呼び分けるのはもはや古いと思う。呼び方だけでも営業、事務...
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住友商事パワー&モビリティへの就職・転職を検討されている方が、住友商事パワー&モビリティの実情を把握するための参考情報として、「社員による企業評価・クチコミ情報」（事務、新卒入社、女性、退社済み(2010年より前)、在籍3～5年）を掲載しています。就職・転職活動での企業リサーチにご活用いただけます。