回答者別の社員クチコミ
三菱商事フィナンシャルサービス株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 経理 | 3～5年 | 退社済み(2020年より前) | 中途入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
3.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
80 %
［評価点について］
三菱商事フィナンシャルサービスの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 経理、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、三菱商事フィナンシャルサービス 10年以上前
- 三菱商事からの受託業務がほとんど。客先も社内も含め、嫌な人がいない。話の通じる相手と...
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三菱商事フィナンシャルサービスの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 経理、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、三菱商事フィナンシャルサービス 10年以上前
- 入社を決めた理由：経理業務に携わりたいと思った。人事異動もあるが、どこに移動しても経...
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三菱商事フィナンシャルサービスの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 経理、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、三菱商事フィナンシャルサービス 10年以上前
- 働きがい： きめ細かい評価の目安が制度として定められている。個人の成果として、売り上...
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三菱商事フィナンシャルサービスの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 経理、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、三菱商事フィナンシャルサービス 10年以上前
- 非常に制度が整っている。女性比率が非常に高いため、女性管理職も多い。産休育休からの復...
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三菱商事フィナンシャルサービスの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 経理、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、三菱商事フィナンシャルサービス 10年以上前
- 決算時期には残業があるが、それ以外の残業はほとんどない。有給休暇の取得率も大変高く、...
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三菱商事フィナンシャルサービスの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 経理、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、三菱商事フィナンシャルサービス 10年以上前
- 強み：安定的に働ける...
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