回答者別の社員クチコミ
新電元工業株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 開発 | 3年未満 | 退社済み(2015年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 5.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 2.0
- 残業時間(月間)
-
40 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 5.0
- 有給休暇消化率
-
90 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 735万円 -- -- -- --
新電元工業の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 開発、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、新電元工業 10年以上前
- メーカーの主任レベルだと、年収は低くはないほうかと思う。残業代は、しっかりとでるので...
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新電元工業の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 開発、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、新電元工業 10年以上前
- 部長レベルの方たちは、できる人が多く、仕事面だけでなく、人間性の面でも優れている人が...
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新電元工業の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 開発、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、新電元工業 10年以上前
- 休みは比較的に取りやすい雰囲気である。リーダー職の、人もやる時はやるし、休む時は休む...
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新電元工業の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 開発、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、新電元工業 10年以上前
- 将来的に何を技術面におけるコアとするかという視点で考えた時に、これといったものがない...
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