回答者別の社員クチコミ
株式会社朝日新聞メディアプロダクション
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 編集、記者 | 5～10年 | 退社済み(2020年より前) | 中途入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
2.6
回答日:
- 待遇面の満足度
- 1.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 5.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
3 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
55 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 300万円 18万円 2万円 35万円 --
朝日新聞メディアプロダクションの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 編集、記者、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、朝日新聞メディアプロダクション
- 朝日新聞社と同じような社風、組織体制。子会社なので、正社員ではなくても朝日新聞の記事...
朝日新聞メディアプロダクションの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 編集、記者、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、朝日新聞メディアプロダクション
- 福利厚生は朝日新聞社とほぼ同じ。...
朝日新聞メディアプロダクションの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 編集、記者、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、朝日新聞メディアプロダクション
- 入社を決めた理由： 朝日新聞の記事の一部を書けること、文化面中心なので、メディアに...
朝日新聞メディアプロダクションの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 編集、記者、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、朝日新聞メディアプロダクション
- 働きがい： 幅広いジャンルの取材ができ、著名人にも会いやすい。人事評価は、功績で評価...
朝日新聞メディアプロダクションの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 編集、記者、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、朝日新聞メディアプロダクション
- 契約社員は女性しかいない為、思い存分活躍でき、ママでも働きやすい環境にはあります。上...
朝日新聞メディアプロダクションの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 編集、記者、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、朝日新聞メディアプロダクション
- 私生活と調節しやすい環境です。取材した場所に、プライベートでまた遊びに行ったり、旅行...
朝日新聞メディアプロダクションの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 編集、記者、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、朝日新聞メディアプロダクション
- 有期雇用のため。無期転換制度が使える直前で退職させられる仕組みになっている。...
朝日新聞メディアプロダクションの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 編集、記者、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、朝日新聞メディアプロダクション
- 強み： 朝日新聞の記事を書けること。署名記事もあります。部数が多く、読者層の年齢も...
朝日新聞メディアプロダクションの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 編集、記者、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、朝日新聞メディアプロダクション
- 正社員登用を公の制度として確立し、優秀な人材の流出を防ぐ。新聞のみだと部数が減ってき...
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