回答者別の社員クチコミ
レジデンス・ビルディングマネジメント株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 住宅、営業 | 3年未満 | 退社済み(2020年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
1.9
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 1.0
- 法令順守意識
- 2.0
- 残業時間(月間)
-
10 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
10 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 300万円 -- -- -- --
レジデンス・ビルディングマネジメントの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 住宅、営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、レジデンス・ビルディングマネジメント
- 宅建を取っていれば+αの色が付きますが定期昇給等々はいっさいありません。 気に入られ...
レジデンス・ビルディングマネジメントの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 住宅、営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、レジデンス・ビルディングマネジメント
- 入社を決めた理由：不動産全般を学べるため...
レジデンス・ビルディングマネジメントの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 住宅、営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、レジデンス・ビルディングマネジメント
- 全く役に立たない。身につくものは自社への忠誠心と自己犠牲心くらいであろうか。 とりあ...
レジデンス・ビルディングマネジメントの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 住宅、営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、レジデンス・ビルディングマネジメント
- 上記に挙げた企業体制や展望のなさが引き金となりました。 誰もトップを制止できない、意...
レジデンス・ビルディングマネジメントの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 住宅、営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、レジデンス・ビルディングマネジメント
- 強み：昔からのコネクション 弱み：時代を読み取れない方針と経営陣...
レジデンス・ビルディングマネジメントの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 住宅、営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、レジデンス・ビルディングマネジメント
- 周りの流れを読みましょう。...
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