回答者別の社員クチコミ
伊藤忠ファッションシステム株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| マーケティングコンサルタント | 5～10年 | 退社済み(2015年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.9
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
160 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
25 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 550万円 -- -- -- --
伊藤忠ファッションシステムの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 マーケティングコンサルタント、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、伊藤忠ファッションシステム 10年以上前
- 各社員が明確に得意領域をもち、クライアントにソリューションを提供している。チームワー...
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伊藤忠ファッションシステムの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 マーケティングコンサルタント、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、伊藤忠ファッションシステム 10年以上前
- 着実に評価はされるが、極端なUPは無い。...
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伊藤忠ファッションシステムの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 マーケティングコンサルタント、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、伊藤忠ファッションシステム 10年以上前
- 入社を決めた理由： ファッションの知見を、アパレルだけでなく他の産業に活用する、とい...
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伊藤忠ファッションシステムの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 マーケティングコンサルタント、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、伊藤忠ファッションシステム 10年以上前
- 働きがい： 数字さえ確保できれば、細部まで口出しされることはほとんどなく、ある意味自...
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伊藤忠ファッションシステムの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 マーケティングコンサルタント、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、伊藤忠ファッションシステム 10年以上前
- 女性社員が非常に多く、男女フラットに評価されるため、活躍できる場は整っていると感じた...
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伊藤忠ファッションシステムの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 マーケティングコンサルタント、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、伊藤忠ファッションシステム 10年以上前
- 担当しているプロジェクトによるが、忙しい時期は深夜残業や休日出勤も多かった。有給取得...
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伊藤忠ファッションシステムの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 マーケティングコンサルタント、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、伊藤忠ファッションシステム 10年以上前
- 会社としてのビジョンや方針が明確ではなく、組織としての先行きに不安を感じたため。...
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伊藤忠ファッションシステムの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 マーケティングコンサルタント、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、伊藤忠ファッションシステム 10年以上前
- 弱み： 長期的かつ収益性の高いクライアントが少ない。プロジェクト単位の仕事が多く、期...
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伊藤忠ファッションシステムの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 マーケティングコンサルタント、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、伊藤忠ファッションシステム 10年以上前
- 会社としのビジョンや戦略が弱いと感じる...
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