回答者別の社員クチコミ
日本電子計算株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| SE | 10～15年 | 退社済み(2015年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 1.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
40 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 1.0
- 有給休暇消化率
-
10 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 600万円 -- -- -- --
日本電子計算の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 SE、在籍10～15年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、日本電子計算 10年以上前
- 一言、古い。 私が在籍していた期間に既に偉かった人たちが今でも残っているようで、たま...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
日本電子計算の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 SE、在籍10～15年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、日本電子計算 10年以上前
- 当時、賞与は全然出なかった。月の残業代の方が多かった時期も。...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
日本電子計算の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 SE、在籍10～15年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、日本電子計算 10年以上前
- 働きがい： 組織としてモチベーションを上げる仕組はない。個人の考え方に依存。 仕事を...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
日本電子計算の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 SE、在籍10～15年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、日本電子計算 10年以上前
- 周りでは産休・育休を積極的に使っていて、女性には非常に良い職場だと思った。 逆に「産...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
日本電子計算の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 SE、在籍10～15年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、日本電子計算 10年以上前
- 個人次第。プライベートのことしか考えていない人でも特に立場が悪くなるようなことはなか...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
日本電子計算の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 SE、在籍10～15年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、日本電子計算 10年以上前
- 何も得るものがなくなったため。...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
日本電子計算の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 SE、在籍10～15年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、日本電子計算 10年以上前
- 強み：なぜか消えない。NTTデータグループという名前で若手はかなりいい人材が来ている...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
日本電子計算の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 SE、在籍10～15年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、日本電子計算 10年以上前
- NTTデータグループという名前に惹かれて優秀な若手が集まってきていると思うが、それら...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
この企業の社員クチコミをキーワードで検索
日本電子計算への就職・転職を検討されている方が、日本電子計算の実情を把握するための参考情報として、「社員による企業評価・クチコミ情報」（SE、新卒入社、男性、退社済み(2015年より前)、在籍10～15年）を掲載しています。就職・転職活動での企業リサーチにご活用いただけます。