回答者別の社員クチコミ
株式会社フリークアウト・ホールディングス
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 管理部門 | 3年未満 | 退社済み(2020年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
4.6
回答日:
- 待遇面の満足度
- 5.0
- 風通しの良さ
- 5.0
- 20代成長環境
- 5.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
40 ｈ
- 社員の士気
- 5.0
- 社員の相互尊重
- 5.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 5.0
- 有給休暇消化率
-
60 %
［評価点について］
フリークアウト・ホールディングスの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 管理部門、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、フリークアウト・ホールディングス
- 経営陣のカリスマ性などが高く、従業員全員が経営陣とひとつの目標に向かって仕事をしてい...
フリークアウト・ホールディングスの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 管理部門、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、フリークアウト・ホールディングス
- 平均給与は高いがイメージがあります。 住宅手当、ランチ補助など福利厚生は充実していま...
フリークアウト・ホールディングスの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 管理部門、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、フリークアウト・ホールディングス
- 入社を決めた理由：設立まもなく急成長し、東証マザーズに上場を果たした成長企業であり、...
フリークアウト・ホールディングスの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 管理部門、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、フリークアウト・ホールディングス
- 働きがい： 若いメンバーも多いが、責任感が強いメンバーが多く、就業意欲は高まると思う...
フリークアウト・ホールディングスの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 管理部門、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、フリークアウト・ホールディングス
- １年という短い期間であったが、以前務めていた企業からオファーをもらったため、退職を決...
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フリークアウト・ホールディングスへの就職・転職を検討されている方が、フリークアウト・ホールディングスの実情を把握するための参考情報として、「社員による企業評価・クチコミ情報」（管理部門、中途入社、男性、退社済み(2020年より前)、在籍3年未満）を掲載しています。就職・転職活動での企業リサーチにご活用いただけます。