回答者別の社員クチコミ
株式会社経営共創基盤
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| コンサルタント | 3～5年 | 現職（回答時） | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
4.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 5.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
70 ｈ
- 社員の士気
- 4.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 4.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
30 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 1020万円 58万円 -- 320万円 --
経営共創基盤の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 コンサルタント、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、経営共創基盤
- 良くも悪くもフラット。誰かに指示されて強制的にやらされることはないが、逆に決まったや...
経営共創基盤の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 コンサルタント、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、経営共創基盤
- 給与制度：外資系のように高くはない。ただ、比較的短期の負荷が高いプロジェクトが少なく...
経営共創基盤の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 コンサルタント、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、経営共創基盤
- 入社を決めた理由：会社に依存するのではなく、自分自身が何かできるようになりたかったた...
経営共創基盤の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 コンサルタント、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、経営共創基盤
- 働きがい：クライアントさんに感謝されたり、結果が出たとき。 成長・キャリア開発：こ...
経営共創基盤の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 コンサルタント、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、経営共創基盤
- 良くも悪くも男女差がないため、活躍の機会はあるが、体力面で大変そうではある。...
経営共創基盤の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 コンサルタント、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、経営共創基盤
- プロジェクト次第だが、ワークライフバランスを望んでいる人には、そもそもコンサルは向か...
経営共創基盤の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 コンサルタント、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、経営共創基盤
- 特に今すぐに辞めたいということではないが、将来の自分の機会を広く網を張っておきたいと...
経営共創基盤の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 コンサルタント、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、経営共創基盤
- 強み：タレントが多く、国や産業界に対してネットワークがある点。 弱み：色々な事業を...
経営共創基盤の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 コンサルタント、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、経営共創基盤
- 単に頭が良い人ではなく、自分で物事を考えて創っていくことができるクリエイティブな人を...
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