回答者別の社員クチコミ
株式会社第四北越銀行
| 回答者(部門・職種・役職) | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 営業 | 5~10年 | 退社済み(2020年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.6
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
10 h
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
50 %
[評価点について]
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年) 500万円 -- -- -- --
第四北越銀行の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
合併・分社前の北越銀行への回答
回答日
- 回答者 営業、在籍5~10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、第四北越銀行
- 銀行という組織なので、完全な縦社会。年功序列の意識が未だに強く残っている。 会社とし...
第四北越銀行の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
合併・分社前の北越銀行への回答
回答日
- 回答者 営業、在籍5~10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、第四北越銀行
- 給与制度:新潟県内であれば十分。福利厚生もそれなり。...
第四北越銀行の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
合併・分社前の北越銀行への回答
回答日
- 回答者 営業、在籍5~10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、第四北越銀行
- 入社を決めた理由:地域社会の発展に貢献したいから 「入社理由の妥当性」と「認識して...
第四北越銀行の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
合併・分社前の北越銀行への回答
回答日
- 回答者 営業、在籍5~10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、第四北越銀行
- 働きがい:いくら個人で頑張っても、支店の成績が良くなければ評価されない。逆に個人であ...
第四北越銀行の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
合併・分社前の北越銀行への回答
回答日
- 回答者 営業、在籍5~10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、第四北越銀行
- 有給を全て消化するのは不可能。四半期毎に1日の休み、年1回の1週間休み、年1回の2連...
第四北越銀行の就職・転職リサーチ 退職検討理由
合併・分社前の北越銀行への回答
回答日
- 回答者 営業、在籍5~10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、第四北越銀行
- 先が見えないから。第四銀行との経営統合でポストが更に狭くなることが容易に想像できるか...
第四北越銀行の就職・転職リサーチ 企業分析[強み・弱み・展望]
合併・分社前の北越銀行への回答
回答日
- 回答者 営業、在籍5~10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、第四北越銀行
- 強み:地元長岡での優位性は未だに強い。 弱み:本業の稼ぎが減り、預かり資産や有価証...
第四北越銀行の就職・転職リサーチ 経営者への提言
合併・分社前の北越銀行への回答
回答日
- 回答者 営業、在籍5~10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、第四北越銀行
- 預かり資産傾注は止めませんか。預かり資産専担者ばかり増やして、今後預かり資産営業が下...
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