回答者別の社員クチコミ
株式会社JCVNサポート
回答者(部門・職種・役職) | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
---|---|---|---|---|
総合職 | 5~10年 | 退社済み(2020年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.4
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 2.0
- 残業時間(月間)
-
20 h
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 1.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
50 %
[評価点について]
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年) 400万円 -- -- -- --
JCVNサポートの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
合併・分社前のアプリシエへの回答
回答日
- 回答者 総合職、在籍5~10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、JCVNサポート
- オーナーがおり、雇われ社長の能力とスピードに疑問がある。離職率が高いため入社しやすい...
JCVNサポートの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
合併・分社前のアプリシエへの回答
回答日
- 回答者 総合職、在籍5~10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、JCVNサポート
- 給与制度:社会人経験が少ない人が入社するにはいいが、ベテランが行くような給与をもらえ...
JCVNサポートの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
合併・分社前のアプリシエへの回答
回答日
- 回答者 総合職、在籍5~10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、JCVNサポート
- 入社を決めた理由:医療に関連した業務を希望した。 「入社理由の妥当性」と「認識して...
JCVNサポートの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
合併・分社前のアプリシエへの回答
回答日
- 回答者 総合職、在籍5~10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、JCVNサポート
- 働きがい:自身の作ったアンケートで治験の被験者に合格が出ると、適切なスクリーニングが...
JCVNサポートの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
合併・分社前のアプリシエへの回答
回答日
- 回答者 総合職、在籍5~10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、JCVNサポート
- コールセンターのような電話の業務が多いが、メールからの応募者への対応で良いため心労は...
JCVNサポートの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
合併・分社前のアプリシエへの回答
回答日
- 回答者 総合職、在籍5~10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、JCVNサポート
- 給与に見込み残業が含まれるので、定時で帰ると社長からの評価が下がる。...
JCVNサポートの就職・転職リサーチ 退職検討理由
合併・分社前のアプリシエへの回答
回答日
- 回答者 総合職、在籍5~10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、JCVNサポート
- 幅広い年齢層の就業を受け入れているが、全員の能力は総じて低く、大卒が行くような企業で...
JCVNサポートの就職・転職リサーチ 経営者への提言
合併・分社前のアプリシエへの回答
回答日
- 回答者 総合職、在籍5~10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、JCVNサポート
- 現在は仕事を丸投げするだけだが、役職者がまずは仕事を作り、それを継承していく仕組み作...
-
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治験管理部、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)
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