回答者別の社員クチコミ
大阪市
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 行政職、課長 | 20年以上 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
50 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
10 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 1000万円 -- -- -- --
大阪市の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 行政職、課長、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、大阪市
- 給与制度：基本的に年功給で、役職に応じた昇給がなされます。 評価制度：いわゆる人事...
大阪市の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 行政職、課長、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、大阪市
- 制度的に時間の調整がしやすいことと、処遇上基本的に性差がないため、やりがいを持って働...
大阪市の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 行政職、課長、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、大阪市
- 担当する業務内容にもよりますが、全体的にはバランス調整はしやすく感じます。ただ、いわ...
大阪市の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 行政職、課長、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、大阪市
- 強み：行政業務がなくなることはないと思いますので、安定性は確実にあると思います。 ...
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