回答者別の社員クチコミ
株式会社リオ・コンサルティング
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| ビル管理 | 3～5年 | 退社済み(2020年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.8
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 5.0
- 20代成長環境
- 5.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
40 ｈ
- 社員の士気
- 4.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 5.0
- 有給休暇消化率
-
80 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 500万円 38万円 2万円 0万円 --
リオ・コンサルティングの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 ビル管理、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、リオ・コンサルティング
- 働きがい： とにかく働けば働くほどに評価は高くなります。失敗をしたとしても一部を除き...
リオ・コンサルティングの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 ビル管理、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、リオ・コンサルティング
- 一般職の人間は基本的に残業は少ないですし、残業代はしっかりと払われます。ただ給料自体...
リオ・コンサルティングの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 ビル管理、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、リオ・コンサルティング
- 場所にもよりますが、基本的に土日関係なく携帯電話は鳴って対応に追われます。自分のプラ...
リオ・コンサルティングの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 ビル管理、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、リオ・コンサルティング
- プライベートを優先したかったためです。有給はとても取りやすいですが、休みの間でも仕事...
リオ・コンサルティングの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 ビル管理、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、リオ・コンサルティング
- 離職率は高いですが、社長の方針は間違っていないと退職した今でも思います。ワンマンとは...
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