回答者別の社員クチコミ
一般社団法人巨樹の会
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| リハビリ | 5～10年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
30 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 500万円 18万円 4万円 70万円 100万円
一般社団法人巨樹の会の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 リハビリ、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、一般社団法人巨樹の会
- 手には技術、頭には知識、患者様には愛をという理念に基づいて365日体制でリハビリテー...
一般社団法人巨樹の会の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 リハビリ、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、一般社団法人巨樹の会
- 入社を決めた理由：一人一人が、リハビリに対し真剣で患者さんとしっかり向き合っているの...
一般社団法人巨樹の会の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 リハビリ、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、一般社団法人巨樹の会
- リハビリ職は体を動かすことが前提になりますが、妊婦にはデスクワークや書類業務が与えら...
一般社団法人巨樹の会の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 リハビリ、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、一般社団法人巨樹の会
- 休みがとりにくいということはありませんが、1か月に希望休が3日しか出せないというのは...
一般社団法人巨樹の会の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 リハビリ、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、一般社団法人巨樹の会
- 今後、給与が上がっていく保証がない。基本給が低く、手当での補てんが大きい。...
一般社団法人巨樹の会の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 リハビリ、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、一般社団法人巨樹の会
- 個々に与えられている業務が多く、残業が多いように感じます。リハビリ施行以外に一人一人...
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