回答者別の社員クチコミ
日本労働者協同組合連合会センター事業団
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 学童保育所、福祉、責任者 | 3～5年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
2.4
回答日:
- 待遇面の満足度
- 1.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 1.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
0 %
［評価点について］
日本労働者協同組合連合会センター事業団の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 学童保育所、福祉、責任者、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、日本労働者協同組合連合会センター事業団
- 突拍子なくいろんなことを始めるので、あきないし、やる気は上がる人は上がるが、失敗を考...
日本労働者協同組合連合会センター事業団の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 学童保育所、福祉、責任者、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、日本労働者協同組合連合会センター事業団
- 働きがい： 人のために尽くし、自分と他者を比べないことが前提。...
日本労働者協同組合連合会センター事業団の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 学童保育所、福祉、責任者、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、日本労働者協同組合連合会センター事業団
- 女性、子持ち、弱い人と見られれば一気に働きやすくなるが、そうでないと全国転勤は当たり...
日本労働者協同組合連合会センター事業団の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 学童保育所、福祉、責任者、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、日本労働者協同組合連合会センター事業団
- 現場による。統一研修などがないので、本部でも異なるし事業所内でも異なる。...
日本労働者協同組合連合会センター事業団の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 学童保育所、福祉、責任者、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、日本労働者協同組合連合会センター事業団
- 全てがダブルスタンダード。正社員をアルバイトに降格させようと平気でするし、実行するの...
日本労働者協同組合連合会センター事業団の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 学童保育所、福祉、責任者、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、日本労働者協同組合連合会センター事業団
- 事業展望： 法制化しても、現場の民主主義が培われていない限り現実化しないのが協同労働...
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