回答者別の社員クチコミ
株式会社ISSリアライズ
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 総合職 | 3～5年 | 退社済み(2020年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
60 ｈ
- 社員の士気
- 4.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
10 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 500万円 28万円 0万円 164万円 0万円
ISSリアライズの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 総合職、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ISSリアライズ 10年以上前
- 在籍時は一人商社といった感じで営業⇒調達⇒管理⇒売上など一連をすべて営業マン単独でこ...
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ISSリアライズの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 総合職、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ISSリアライズ 10年以上前
- 給与制度： 賞与は基本賞与＋新規開拓の粗利の〇％といった感じで新規開拓の評価が多くを...
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ISSリアライズの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 総合職、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ISSリアライズ 10年以上前
- 入社を決めた理由： 営業成績に対してのインセンティブが非常に高く、１年目からでもバリ...
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ISSリアライズの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 総合職、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ISSリアライズ 10年以上前
- 働きがい： 稼いだ分だけインセンティブを得られる点がモチベーションにつながった。 大...
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ISSリアライズの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 総合職、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ISSリアライズ 10年以上前
- 女性も男性と変わらずバリバリ働いていた。 製造業が相手のため、相手によっては不遇、優...
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ISSリアライズの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 総合職、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ISSリアライズ 10年以上前
- 業務量が多かったためワーク・ライフ・バランスは取りにくいと感じた。 ただし、退職した...
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ISSリアライズの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 総合職、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ISSリアライズ 10年以上前
- 家業を継ぐことを決心したのが一番の大きな理由ではあるが、一方で多少退職時期を早めた。...
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ISSリアライズの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 総合職、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ISSリアライズ 10年以上前
- 強み： 仕入先のネットワークが非常に強く、出来ない加工はないといったところが強みであ...
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ISSリアライズの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 総合職、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ISSリアライズ 10年以上前
- IoT/ICTを活用した調達プロセスの改善は必須項目であると感じる。 また、製造機能...
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