回答者別の社員クチコミ
株式会社オートバックスセブン
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 管理部門、管理 | 5～10年 | 退社済み(2020年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.4
回答日:
- 待遇面の満足度
- 1.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 1.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 1.0
- 有給休暇消化率
-
50 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 500万円 -- -- -- --
オートバックスセブンの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 管理部門、管理、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、オートバックスセブン
- 営業経験がある人が社内での地位が高いように思えてしまうシーンが多々ある。 パワハラが...
オートバックスセブンの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 管理部門、管理、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、オートバックスセブン
- 給与制度： 毎期、自分で目標を立ててどれだけ達成出来たかで、昇給していくシステム。 ...
オートバックスセブンの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 管理部門、管理、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、オートバックスセブン
- 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」： 店舗勤務という、店舗の応援という形で...
オートバックスセブンの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 管理部門、管理、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、オートバックスセブン
- 成長・キャリア開発： 仕事はどんどん任せてくれてる会社。 キャリア開発は順調にできる...
オートバックスセブンの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 管理部門、管理、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、オートバックスセブン
- 女性が活躍しやすい環境作りに取り組んでいるが、管理職が少ないのが現状としてある。...
オートバックスセブンの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 管理部門、管理、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、オートバックスセブン
- 管理部門をはじめとした本社勤務の方であれば、比較的ワークライフバランスは非常に取りや...
オートバックスセブンの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 管理部門、管理、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、オートバックスセブン
- 強み： カー用品を中心としたアフターサービスに強みがあり、業界規模がナンバーワンであ...
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