回答者別の社員クチコミ
東武ビルマネジメント株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 設備管理 | 5～10年 | 現職（回答時） | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 2.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 1.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 420万円 -- -- -- --
東武ビルマネジメントの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 設備管理、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、東武ビルマネジメント
- 入社を決めた理由： 東武鉄道のグループ会社というだけあって、休日・有給休暇がしっかり...
東武ビルマネジメントの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 設備管理、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、東武ビルマネジメント
- 設備管理には女性はほとんどいない。事務スタッフとして現場に数名いる程度、他はほとんど...
東武ビルマネジメントの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 設備管理、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、東武ビルマネジメント
- 東武鉄道のグループ企業というだけあって、休日・有給休暇はしっかりとれる。現場によって...
東武ビルマネジメントの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 設備管理、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、東武ビルマネジメント
- 給料が一向に上がらない、基本給が低いため残業のない現場へ異動になると２０万を下回るこ...
東武ビルマネジメントの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 設備管理、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、東武ビルマネジメント
- 弱み： 技術を持った年代の方々が次々と定年退職していき、またやる気のある若手社員は早...
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