回答者別の社員クチコミ
株式会社ウフル
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| プロジェクトマネージャ、リードエンジニア | 3～5年 | 現職（回答時） | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.8
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
70 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 620万円 -- -- -- --
ウフルの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 プロジェクトマネージャ、リードエンジニア、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、ウフル
- 評価制度： 他の部門ではどうか分からないが、私が所属している部門では、本来行われるべ...
ウフルの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 プロジェクトマネージャ、リードエンジニア、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、ウフル
- 働きがい： 自分がやりたいことが明確で、自分でバリバリやっていくぞ、というバイタリテ...
ウフルの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 プロジェクトマネージャ、リードエンジニア、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、ウフル
- 比較的裁量権が大きいため、自身でワークライフバランスを意識した仕事のやり方を実行でき...
ウフルの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 プロジェクトマネージャ、リードエンジニア、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、ウフル
- プロジェクトの状況にもよりますが、有給やフレックスは取りやすいです。 私のいる部署で...
ウフルの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 プロジェクトマネージャ、リードエンジニア、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、ウフル
- 入社後に人事評価制度が変わった為にやむをえない部分はあるものの、入社当初に転職エージ...
ウフルの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 プロジェクトマネージャ、リードエンジニア、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、ウフル
- 事業展望： 私がいる部門はSalesforceのSI中心であるが、会社としては自社プ...
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ウフルへの就職・転職を検討されている方が、ウフルの実情を把握するための参考情報として、「社員による企業評価・クチコミ情報」（プロジェクトマネージャ、リードエンジニア、中途入社、男性、現職（回答時）、在籍3～5年）を掲載しています。就職・転職活動での企業リサーチにご活用いただけます。