回答者別の社員クチコミ
ギークス株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| IT人材、営業、リーダー | 5～10年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.5
回答日:
- 待遇面の満足度
- 1.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 1.0
- 残業時間(月間)
-
0 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
30 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 500万円 -- 0万円 0万円 0万円
ギークスの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 IT人材、営業、リーダー、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ギークス
- 新卒文化と中途文化がおり混ざっており 良くも悪くも個性豊かである和気藹々とした文化。...
ギークスの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 IT人材、営業、リーダー、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ギークス
- 給与制度： 年俸制の12分割払い 加えて近年は勤続手当が検討された。 評価制度： ...
ギークスの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 IT人材、営業、リーダー、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ギークス
- 入社を決めた理由： 社会人としてのベーススキルをつける為に 当初人数もスタートアップ...
ギークスの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 IT人材、営業、リーダー、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ギークス
- 働きがい： IT業界全般の最新動向に明るくなり 新規性のあるサービス開発複数に携わる...
ギークスの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 IT人材、営業、リーダー、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ギークス
- 比較的女性社員も多くセクハラもないので心理的安全性は高く働けると思う。 また産休を経...
ギークスの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 IT人材、営業、リーダー、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ギークス
- フレックス制度や有給休暇も取りやすくなったので 比較的ワークライフバランスは取れる風...
ギークスの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 IT人材、営業、リーダー、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ギークス
- もっと直接的に顧客の課題解決に向き合う経験を積んでいきたいと思ったことから 人材業界...
ギークスの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 IT人材、営業、リーダー、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ギークス
- 強み： ITフリーランス特化型エージェントで株式上場出来ている事から 取引のクリーン...
ギークスの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 IT人材、営業、リーダー、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ギークス
- 会社の目指すミッションが広すぎる故に 事業部単位のミッションから個人単位へのミッショ...
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