回答者別の社員クチコミ
株式会社サン・プラニング・システムズ
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 一般社員 | 3年未満 | 現職（回答時） | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.5
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
40 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
20 %
［評価点について］
サン・プラニング・システムズの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 一般社員、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、サン・プラニング・システムズ
- 8月に買収されてから、社内の雰囲気が 変わりつつある。 良くも悪くも利益史上主義にな...
サン・プラニング・システムズの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 一般社員、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、サン・プラニング・システムズ
- 給与制度： 基本給が安い。 賞与で還元するというが、本当にそうなのかわからない。 ...
サン・プラニング・システムズの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 一般社員、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、サン・プラニング・システムズ
- 入社を決めた理由： 入社時は、人事評価に注力していると言っていた。人を大切にする会社...
サン・プラニング・システムズの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 一般社員、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、サン・プラニング・システムズ
- 働きがい： 部署にもよるが、手を挙げればいろいろな仕事に携わることができる。...
サン・プラニング・システムズの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 一般社員、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、サン・プラニング・システムズ
- 最近、女性の入社が増えてきている 殺伐とした雰囲気は、和らいできていると思う。...
サン・プラニング・システムズの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 一般社員、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、サン・プラニング・システムズ
- 有休を申請すれば、ほとんどが承認される。 ただ、一部の人に業務が集中し、有休を申請し...
サン・プラニング・システムズの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 一般社員、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、サン・プラニング・システムズ
- 評価が曖昧。 頑張っても、頑張らなくても賞与は変わらない。 部署の利益がすべて。 や...
サン・プラニング・システムズの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 一般社員、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、サン・プラニング・システムズ
- 強み： どの部門も、安定顧客を掴んでいるらしい。 ただ、売上規模はよくわからない。...
サン・プラニング・システムズの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 一般社員、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、サン・プラニング・システムズ
- 口に出したことは、ちゃんとやって欲しい。 昨年は利益が出たから、賞与は期待していいぞ...
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