回答者別の社員クチコミ
株式会社ユニバンス
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 開発 | 10～15年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.5
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
50 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 570万円 30万円 5万円 130万円 20万円
ユニバンスの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 開発、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ユニバンス
- 中堅企業なのに大企業体質。 また、自社開発は行うが大風呂敷で工数集約が出来ておらず、...
ユニバンスの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 開発、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ユニバンス
- 給与制度： 主に役職（評価）給と年齢給により構成されている。 評価制度： 評価制度...
ユニバンスの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 開発、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ユニバンス
- 入社を決めた理由： 独立系メーカーとのことだったから 「入社理由の妥当性」と「認識...
ユニバンスの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 開発、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ユニバンス
- 成長・キャリア開発： やりたい人にはどんどん仕事が回ってくる。 また、部署によっては...
ユニバンスの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 開発、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ユニバンス
- 女性の絶対数が少ないため、大切にされることが多い。...
ユニバンスの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 開発、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ユニバンス
- 今でこそ残業は全てつけることに名目上はなっているが、昔ながらの体質も引きずっており”...
ユニバンスの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 開発、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ユニバンス
- 早期退職制度を多用しすぎ。（ここ２０年で４回目） 社内では従業員を人財と言っているが...
ユニバンスの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 開発、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ユニバンス
- 強み： 創業者一族による経営 弱み： 経営陣が責任を取らない...
ユニバンスの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 開発、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ユニバンス
- 一族経営も良いと思うが、一度プロの経営者を迎えて抜本的な改革をすべき。 良くも悪くも...
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