回答者別の社員クチコミ
株式会社ゲームフリーク
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| プランナー | 3年未満 | 退社済み(2020年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.5
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 1.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 4.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
90 %
［評価点について］
ゲームフリークの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 プランナー、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ゲームフリーク
- 正社員と契約社員で大きな差があります。 HPには教育制度や新規企画提案制度などが記載...
ゲームフリークの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 プランナー、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ゲームフリーク
- 働きがい： ポケモンというIPに関われること、自分の担当領域については比較的裁量が大...
ゲームフリークの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 プランナー、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ゲームフリーク
- プログラマー以外の職種は他社と比べても女性は多いと思います。 プログラマーの女性は見...
ゲームフリークの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 プランナー、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ゲームフリーク
- 強み： ポケモンを作っていること。 弱み： ポケモンに依存していることですが、ポケ...
ゲームフリークの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 プランナー、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ゲームフリーク
- 契約社員と正社員の違いについてはちゃんと説明したほうがいいです。...
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