回答者別の社員クチコミ
株式会社ウフル
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 管理 | 3年未満 | 退社済み(2025年より前) | 中途入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
2.3
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
10 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 1.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
［評価点について］
ウフルの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 管理、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、ウフル
- 給与制度： 前職ベース。入社後、基本給は減額傾向なので入社前の給与交渉で妥協しないこ...
ウフルの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 管理、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、ウフル
- 入社を決めた理由： 勤務地 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」： 大企業...
ウフルの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 管理、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、ウフル
- 働きがい： 心身を崩す人を多くみた。...
ウフルの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 管理、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、ウフル
- 何年育休状態の人がいるらしいので、保育園が見つからないを理由に育休はとれそう。 男性...
ウフルの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 管理、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、ウフル
- 有休は100%消化できる...
ウフルの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 管理、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、ウフル
- 弱み： 仕事のできる人に高年収としてほしい。外注だけなら誰でもできる。 普段から仕事...
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