回答者別の社員クチコミ
TOPPANホールディングス株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 経理、事務管理 | 10～15年 | 退社済み(2020年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.6
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
30 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 570万円 35万円 4万円 100万円 --
TOPPANホールディングスの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 経理、事務管理、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、TOPPANホールディングス
- 組織構成は部門が細分化されており、数年おきに組織体制も変わるため、役割が不透明な部分...
TOPPANホールディングスの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 経理、事務管理、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、TOPPANホールディングス
- 給与制度： 等級によってテーブルが設定されている。ボーナスの基準は事業部の成績が大き...
TOPPANホールディングスの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 経理、事務管理、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、TOPPANホールディングス
- 入社を決めた理由： 幅広い製品、サービスがあるため様々な知見をえると思ってため。 事...
TOPPANホールディングスの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 経理、事務管理、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、TOPPANホールディングス
- 働きがい： 担当業務に対して責任は求められるため自分で考える力がつくが、細分化されす...
TOPPANホールディングスの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 経理、事務管理、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、TOPPANホールディングス
- 一般的。特別な制度などは無い。女性で復職し活躍している方もそれなりにいる。...
TOPPANホールディングスの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 経理、事務管理、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、TOPPANホールディングス
- 残業をして稼ぐという意識の人が多いので残業するのが普通といった形。帰ろうと思えば帰れ...
TOPPANホールディングスの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 経理、事務管理、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、TOPPANホールディングス
- 将来的な成長面でただ単にこの会社にいるだけという存在になってしまうと感じたため。...
この企業の社員クチコミをキーワードで検索
TOPPANホールディングスへの就職・転職を検討されている方が、TOPPANホールディングスの実情を把握するための参考情報として、「社員による企業評価・クチコミ情報」（経理、事務管理、新卒入社、男性、退社済み(2020年より前)、在籍10～15年）を掲載しています。就職・転職活動での企業リサーチにご活用いただけます。