回答者別の社員クチコミ
株式会社エイチシーエル・ジャパン
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| コンサル | 3年未満 | 退社済み(2020年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.9
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
3 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
90 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 1000万円 -- -- -- --
エイチシーエル・ジャパンの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 コンサル、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、エイチシーエル・ジャパン
- 要は人材派遣の会社。 インドが本社なので、内部処理はインド方式。 アメリカの会社より...
エイチシーエル・ジャパンの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 コンサル、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、エイチシーエル・ジャパン
- 評価制度： 最初の契約で決まる。 入ったらほとんど上がらない。 最初が大事。これはど...
エイチシーエル・ジャパンの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 コンサル、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、エイチシーエル・ジャパン
- 入社を決めた理由： 派遣先からの紹介。 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事...
エイチシーエル・ジャパンの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 コンサル、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、エイチシーエル・ジャパン
- 働きがい： 派遣先による。 この会社の仕事をするのではないので。 派遣先のプロパーと...
エイチシーエル・ジャパンの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 コンサル、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、エイチシーエル・ジャパン
- 派遣先によると思う。 社内の総務、経理は女性が多いので、働きやすいのではないでしょう...
エイチシーエル・ジャパンの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 コンサル、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、エイチシーエル・ジャパン
- 派遣先による。 私は普通に有給はとれました。 ただ、派遣先のプロパーとは格差があった...
エイチシーエル・ジャパンの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 コンサル、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、エイチシーエル・ジャパン
- ほかにやることが見つかったから。...
エイチシーエル・ジャパンの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 コンサル、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、エイチシーエル・ジャパン
- 強み： グローバル企業には強い。 弱み： 派遣先の契約による。 事業展望： よく...
エイチシーエル・ジャパンの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 コンサル、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、エイチシーエル・ジャパン
- 日本人の言うことをよく聞きましょう。 それから、社内処理は早くやりましょう。 インド...
この企業の社員クチコミをキーワードで検索
エイチシーエル・ジャパンへの就職・転職を検討されている方が、エイチシーエル・ジャパンの実情を把握するための参考情報として、「社員による企業評価・クチコミ情報」（コンサル、中途入社、男性、退社済み(2020年より前)、在籍3年未満）を掲載しています。就職・転職活動での企業リサーチにご活用いただけます。