回答者別の社員クチコミ
株式会社セプテーニ・ホールディングス
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 営業 | 5～10年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
50 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
50 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 500万円 -- -- -- --
セプテーニ・ホールディングスの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、セプテーニ・ホールディングス
- 新卒を重宝する文化があると思う。...
セプテーニ・ホールディングスの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、セプテーニ・ホールディングス
- 給与制度： メンバーレベルでは給料は大きく上がらない。 評価制度： 360度サーベ...
セプテーニ・ホールディングスの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、セプテーニ・ホールディングス
- 働きがい： Web広告においてはバックオフィスの仕組み化などもちゃんとしているので、...
セプテーニ・ホールディングスの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、セプテーニ・ホールディングス
- 育休も取れるので、働きやすい環境だと思う。 ただ、男性の育休取得率は低い。...
セプテーニ・ホールディングスの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、セプテーニ・ホールディングス
- 休日も仕事をしている人もいるので、バランスは取れているとは言えない。...
セプテーニ・ホールディングスの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、セプテーニ・ホールディングス
- ・より自分ごとできる商材を担当したい。 ・業務量が多いことによる残業。 ・Web広告...
セプテーニ・ホールディングスの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、セプテーニ・ホールディングス
- 強み： 世の中全体としてWeb広告の出稿費用は上がってきているので、当面は事業として...
セプテーニ・ホールディングスの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、セプテーニ・ホールディングス
- みなし残業と、手入力の勤怠を見直したほうが良い。...
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