ありがとうサービス [リユース事業部、販売、店長、新卒入社、女性、在籍10~15年] 2021年06月04日

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愛媛県に本社を置く、小売・サービス企業。 モスバーガーをはじめとする複数のフランチャイズチェーン本部に加盟し、飲食店・リユース店などを経営する。

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回答者別の社員クチコミ

株式会社ありがとうサービス

回答者(部門・職種・役職) 在籍期間 在籍状況 入社 性別
リユース事業部、販売、店長 10~15年 退社済み(2025年より前) 新卒入社 女性
回答者による総合評価

2.6

回答日:

待遇面の満足度
1.0
風通しの良さ
4.0
20代成長環境
4.0
法令順守意識
1.0
残業時間(月間)

120 h

社員の士気
3.0
社員の相互尊重
4.0
人材の長期育成
3.0
評価の適正感
1.0
有給休暇消化率

0 %

評価点について

回答者の年収・給与
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年)
300万円 -- -- -- --

ありがとうサービスの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 リユース事業部、販売、店長、在籍10~15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、ありがとうサービス
昔ながらの体質で、体育会系です。 お互い助け合いましょうという文化なので助けてはもら...

ありがとうサービスの就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 リユース事業部、販売、店長、在籍10~15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、ありがとうサービス
給与制度: 年俸制です。 評価制度: 毎年一度評価があり年俸が見直されますが、基本...

ありがとうサービスの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 リユース事業部、販売、店長、在籍10~15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、ありがとうサービス
入社を決めた理由: 社長の人柄 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」: か...

ありがとうサービスの就職・転職リサーチ 働きがい・成長

回答日

回答者 リユース事業部、販売、店長、在籍10~15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、ありがとうサービス
働きがい: 若くても店舗運営を任せてもらえて、権限もあります。 目標を達成した時には...

ありがとうサービスの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ

回答日

回答者 リユース事業部、販売、店長、在籍10~15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、ありがとうサービス
女性も活躍できますが、転勤があるため結婚後も続ける方は少ないです。 パートとして続け...

ありがとうサービスの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス

回答日

回答者 リユース事業部、販売、店長、在籍10~15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、ありがとうサービス
アルバイトさんの急な休みで休みがなくなったり、休みに電話がかかってくることはよくあり...

ありがとうサービスの就職・転職リサーチ 退職検討理由

回答日

回答者 リユース事業部、販売、店長、在籍10~15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、ありがとうサービス
残業が多くけれどみなし残業代以外の残業代が出ない。給与が、働く時間や仕事内容などに見...

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他の回答者の社員クチコミ(24件)

株式会社ありがとうサービス

販売 在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性

3.4

営業 在籍10~15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性

2.1

店舗スタッフ、接客業、一般社員 在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性

2.4

接客 在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性

3.0

リユース事業部、サービス小売、店長 在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性

2.9

サービス 在籍5~10年、現職(回答時)、中途入社、男性

3.1

販売、サービス業、正社員 在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性

2.4

販売 在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性

2.1

リユース、小売 在籍5~10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性

3.8

販売 在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、女性

2.8

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社名
URL
所在地
社員数
設立年月日
資本金
百万円
代表者
決算月
証券コード
[株式情報]
市場
[株式情報]
上場年月日
その他