回答者別の社員クチコミ
株式会社学研エル・スタッフィング
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 家庭教師事業部、営業、副支社長 | 3～5年 | 退社済み(2020年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.4
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 1.0
- 法令順守意識
- 2.0
- 残業時間(月間)
-
0 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 500万円 20万円 5万円 60万円 --
学研エル・スタッフィングの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 家庭教師事業部、営業、副支社長、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、学研エル・スタッフィング
- 表向きは勉強に困っている子供達に良質な教育をと謳っていますが営業会社だけあって最後は...
学研エル・スタッフィングの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 家庭教師事業部、営業、副支社長、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、学研エル・スタッフィング
- 給与制度： 基本給は非常に低いですが教育会社というだけあって家族持ちの方にとっては非...
学研エル・スタッフィングの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 家庭教師事業部、営業、副支社長、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、学研エル・スタッフィング
- 営業の際は学生アルバイトを派遣します。 アポイント取得はやはり土日が多い為、土日に連...
学研エル・スタッフィングの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 家庭教師事業部、営業、副支社長、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、学研エル・スタッフィング
- 各支社、小規模の為少ない人員で運営を行なっておりますが営業と業務部の部署間での助け合...
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