回答者別の社員クチコミ
株式会社ケンツー
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| アウトソーシング、営業、社員 | 5～10年 | 退社済み(2020年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.9
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
40 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
60 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 290万円 23万円 0万円 0万円 0万円
ケンツーの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 アウトソーシング、営業、社員、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ケンツー
- レクレーションが多い(積極的に参加していると評価が良い) 本社勤務の役職者は土日休み...
ケンツーの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 アウトソーシング、営業、社員、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ケンツー
- 給与制度： インセンティブ 評価制度： 目標値達成...
ケンツーの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 アウトソーシング、営業、社員、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ケンツー
- 入社を決めた理由： 内定を1番最初に貰ったから 「入社理由の妥当性」と「認識してお...
ケンツーの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 アウトソーシング、営業、社員、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ケンツー
- 働きがい： やりがいは特になし。クライアント先へ派遣されるため、プロパと同じ仕事をし...
ケンツーの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 アウトソーシング、営業、社員、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ケンツー
- 女性社員が少ない...
ケンツーの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 アウトソーシング、営業、社員、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ケンツー
- 休みの日も社用携帯がなる。 クライアント先の正社員は9:30-17:45の労働時間7...
ケンツーの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 アウトソーシング、営業、社員、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ケンツー
- 土日祝休みを求めて退職した...
ケンツーの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 アウトソーシング、営業、社員、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ケンツー
- 強み： 全国の現場で営業ができるため経験が積める 弱み： 有給が取りづらい 現場の...
ケンツーの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 アウトソーシング、営業、社員、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ケンツー
- 業務体制の変化...
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