回答者別の社員クチコミ
東京電力エナジーパートナー株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 人事 | 10～15年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.9
回答日:
- 待遇面の満足度
- 5.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 4.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
80 %
［評価点について］
東京電力エナジーパートナーの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 人事、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、東京電力エナジーパートナー
- 真面目で堅実な仕事を行う方が多い...
東京電力エナジーパートナーの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 人事、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、東京電力エナジーパートナー
- 給与制度： 年功序列をベースとしつつも、昇級のタイミングにばらつきがあるため、生涯年...
東京電力エナジーパートナーの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 人事、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、東京電力エナジーパートナー
- 働きがい： インフラとしてのしめいかん...
東京電力エナジーパートナーの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 人事、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、東京電力エナジーパートナー
- 短時間勤務の取得期間は子どもが小学校6年生まで取得可能となっており、育児をしながら柔...
東京電力エナジーパートナーの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 人事、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、東京電力エナジーパートナー
- 福利厚生や勤務制度がしっかりしている。 夏休暇は年に一度、6月から10月の間に3日付...
東京電力エナジーパートナーの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 人事、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、東京電力エナジーパートナー
- 事業展望： 福島への責任を果たすため、既存事業だけではなく、新規事業にも力を入れて、...
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