回答者別の社員クチコミ
日本アンテナ株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 営業 | 3～5年 | 退社済み(2025年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.8
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
10 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
50 %
［評価点について］
日本アンテナの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、日本アンテナ
- ある日突然、トップダウンで事業が進むため、その下で働く社員の負担が大きいです。 また...
日本アンテナの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、日本アンテナ
- 給与制度： 年一回、給与テーブル毎に昇給します。 但し、テーブル毎に限度額があるため...
日本アンテナの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、日本アンテナ
- 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」： 資金力の高さから入社を決めましたが、...
日本アンテナの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、日本アンテナ
- 成長・キャリア開発： 個人に委ねるスタイルだと思います。 従って、社員間の実力差が激...
日本アンテナの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、日本アンテナ
- 育児休暇後の復職者が多いため、出産後も働きやすい環境だと思います。...
日本アンテナの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、日本アンテナ
- フレックス勤務制度、通年で５日の休暇を取得するリフレッシュ休暇、昨今では在宅勤務の推...
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