回答者別の社員クチコミ
地方独立行政法人京都市立病院機構
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 業務推進、医師事務作業補助者 | 5～10年 | 退社済み(2025年より前) | 新卒入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
2.4
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
5 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
95 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 230万円 12万円 -- 15万円 --
地方独立行政法人京都市立病院機構の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 業務推進、医師事務作業補助者、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、地方独立行政法人京都市立病院機構
- 給与制度： 昇給はなし。手当もあってないようなものです。...
地方独立行政法人京都市立病院機構の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 業務推進、医師事務作業補助者、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、地方独立行政法人京都市立病院機構
- 入社を決めた理由： 医師事務作業補助者というお仕事に興味を持ったため。 「入社理由...
地方独立行政法人京都市立病院機構の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 業務推進、医師事務作業補助者、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、地方独立行政法人京都市立病院機構
- 働きがい： 患者さんや医師とのコミュニケーション力が必要になるので、日々何を求められ...
地方独立行政法人京都市立病院機構の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 業務推進、医師事務作業補助者、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、地方独立行政法人京都市立病院機構
- 配属箇所によっては残業が少ないため、お子さんがいらっしゃる方でも働きやすさはあると思...
地方独立行政法人京都市立病院機構の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 業務推進、医師事務作業補助者、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、地方独立行政法人京都市立病院機構
- プライベートとのバランスは取りやすいです。休み希望もチームで話し合い、希望が通れば取...
地方独立行政法人京都市立病院機構の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 業務推進、医師事務作業補助者、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、地方独立行政法人京都市立病院機構
- 女性が多い部署のためいろんな方がいます。コミュニケーションを取りやすい方、取りにくい...
地方独立行政法人京都市立病院機構の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 業務推進、医師事務作業補助者、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、地方独立行政法人京都市立病院機構
- 強み： 社内の雰囲気はいいと思います。 困った時は助け合いが出来るところだと思います...
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