回答者別の社員クチコミ
笠岡信用組合
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 支店、営業、総合職 | 3年未満 | 退社済み(2020年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.3
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 1.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 1.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
50 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 300万円 20万円 0万円 45万円 0万円
笠岡信用組合の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 支店、営業、総合職、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、笠岡信用組合
- 年功序列。 年齢が高いものが正しい。 役職が上の人が正しい。 下のものが意見してはな...
笠岡信用組合の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 支店、営業、総合職、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、笠岡信用組合
- 給与制度： 基本給20.5万+交通費などがある。 夏と冬に賞与 交通費は高いと思われ...
笠岡信用組合の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 支店、営業、総合職、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、笠岡信用組合
- 入社を決めた理由： 給料の高さ 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」： 実...
笠岡信用組合の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 支店、営業、総合職、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、笠岡信用組合
- 働きがい： 支店配属がどこになるかが大切。 支店の成績が悪いと環境も悪い。 営業成績...
笠岡信用組合の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 支店、営業、総合職、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、笠岡信用組合
- 産休育休有り...
笠岡信用組合の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 支店、営業、総合職、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、笠岡信用組合
- 始業時間がおかしい。 8:45〜と記載されているが実際は8:00までに来ないといけな...
笠岡信用組合の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 支店、営業、総合職、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、笠岡信用組合
- 労働時間。支店環境。組合全体のやり方。 おかしいと指摘しても、昔より良くなっているだ...
笠岡信用組合の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 支店、営業、総合職、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、笠岡信用組合
- 3年で辞める人が多いことを嘆いていたが、現場を知らないんだなとか従業員のことを駒とし...
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