回答者別の社員クチコミ
シティバンク、エヌ・エイ東京支店
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| マーケティング、課長 | 3～5年 | 退社済み(2015年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.8
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 5.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
40 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 5.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
80 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 1000万円 -- -- -- --
シティバンク、エヌ・エイ東京支店の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 マーケティング、課長、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、シティバンク、エヌ・エイ東京支店 10年以上前
- 過去の様々な事情もあり、組織体制はしっかりしている。一方で、歴史の大変ながい外資系企...
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シティバンク、エヌ・エイ東京支店の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 マーケティング、課長、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、シティバンク、エヌ・エイ東京支店 10年以上前
- 給与制度： 給与制度はかなり明確。証券会社のほうには社宅制度があるものの、銀行側には...
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シティバンク、エヌ・エイ東京支店の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 マーケティング、課長、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、シティバンク、エヌ・エイ東京支店 10年以上前
- 入社を決めた理由： 会社のネームブランド、歴史と安定性。 「入社理由の妥当性」と「...
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シティバンク、エヌ・エイ東京支店の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 マーケティング、課長、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、シティバンク、エヌ・エイ東京支店 10年以上前
- 働きがい： 組織の大きさから、社内でのキャリア形成が容易。様々なオポチュニティーがあ...
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シティバンク、エヌ・エイ東京支店の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 マーケティング、課長、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、シティバンク、エヌ・エイ東京支店 10年以上前
- 女性社員、管理職、役員が多く、また海外オフィスはさらに女性が活躍している実例を多くみ...
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シティバンク、エヌ・エイ東京支店の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 マーケティング、課長、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、シティバンク、エヌ・エイ東京支店 10年以上前
- 部署や人にもよると思うが、本社や海外とのやり取りの多い部署は残業は避けられないと思わ...
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シティバンク、エヌ・エイ東京支店の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 マーケティング、課長、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、シティバンク、エヌ・エイ東京支店 10年以上前
- 他社からより自分のキャリアに合致する話があったため。...
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シティバンク、エヌ・エイ東京支店の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 マーケティング、課長、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、シティバンク、エヌ・エイ東京支店 10年以上前
- 強み： 規模、歴史、 弱み： 官僚主義的なところ 事業展望： 買収済...
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