回答者別の社員クチコミ
株式会社COSPAウエルネス
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| フィットネス事業部、サービス業、リーダー | 15～20年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.9
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 5.0
- 人材の長期育成
- 4.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
50 %
［評価点について］
COSPAウエルネスの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 フィットネス事業部、サービス業、リーダー、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、COSPAウエルネス
- 給与制度： 月給制で、査定による変動賞与が年に2回あります。実質年収は16ヶ月分以上...
COSPAウエルネスの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 フィットネス事業部、サービス業、リーダー、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、COSPAウエルネス
- 入社を決めた理由： 関西圏で総合型フィットネスクラブのシェアはあり、大手と競合してい...
COSPAウエルネスの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 フィットネス事業部、サービス業、リーダー、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、COSPAウエルネス
- 働きがい： 目の前にいるお客さまにサービスを提供するため、やりがい働きがいはとても高...
COSPAウエルネスの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 フィットネス事業部、サービス業、リーダー、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、COSPAウエルネス
- 女性の比率も高く、部長をはじめ皆しっかり活躍されています。産休や育休を取ることも普通...
COSPAウエルネスの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 フィットネス事業部、サービス業、リーダー、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、COSPAウエルネス
- 残業は突発的に起こることもあり、週末の勤務は基本となりやすいです。...
この企業の社員クチコミをキーワードで検索
COSPAウエルネスへの就職・転職を検討されている方が、COSPAウエルネスの実情を把握するための参考情報として、「社員による企業評価・クチコミ情報」（フィットネス事業部、サービス業、リーダー、新卒入社、男性、現職（回答時）、在籍15～20年）を掲載しています。就職・転職活動での企業リサーチにご活用いただけます。