スーパーサンシ [販売、新卒入社、女性、在籍3~5年] 2022年04月11日

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三重県を中心に、地域密着型のスーパーマーケット「スーパーサンシ」を運営する企業。 ネット宅配事業やネット宅配プラットフォーム「JAPAN NetMarket」の事業拡大にも注力。

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回答者別の社員クチコミ

スーパーサンシ株式会社

回答者(部門・職種・役職) 在籍期間 在籍状況 入社 性別
販売 3~5年 退社済み(2020年より前) 新卒入社 女性
回答者による総合評価

2.9

回答日:

待遇面の満足度
3.0
風通しの良さ
3.0
20代成長環境
4.0
法令順守意識
2.0
残業時間(月間)

5 h

社員の士気
3.0
社員の相互尊重
3.0
人材の長期育成
2.0
評価の適正感
3.0
有給休暇消化率

50 %

評価点について

スーパーサンシの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 販売、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、スーパーサンシ
店舗によっては体育会系である。雇用形態問わず女性が多いこともあり、人間関係を築くのに...

スーパーサンシの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 販売、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、スーパーサンシ
入社を決めた理由: 地域密着で地元に腰を据えて働きたかった。当時、地元密着型の同業種...

スーパーサンシの就職・転職リサーチ 働きがい・成長

回答日

回答者 販売、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、スーパーサンシ
働きがい: 売り場づくりなど現場に関わることは、担当者に任されている部分が大きく、自...

スーパーサンシの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ

回答日

回答者 販売、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、スーパーサンシ
昔から産休育休を取得している社員は多くいる。女性が多いということもあり、産休育休を取...

スーパーサンシの就職・転職リサーチ 退職検討理由

回答日

回答者 販売、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、スーパーサンシ
重いものを運んだりするため腰痛が長く治らなかった。それ以外にも人間関係の悪化で退職。...

スーパーサンシの就職・転職リサーチ 企業分析[強み・弱み・展望]

回答日

回答者 販売、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、スーパーサンシ
強み: 地域密着型の企業であるため、地元で長く勤めたい人には良いと思う。 弱み: ...

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URL
所在地
社員数
設立年月日
資本金
百万円
代表者
決算月
証券コード
[株式情報]
市場
[株式情報]
上場年月日
その他