回答者別の社員クチコミ
株式会社ハードオフコーポレーション
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 正社員 | 3年未満 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
※合併・分社前のハードオフファミリーへの回答
- 回答者による総合評価
-
3.4
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
0 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
80 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 300万円 22万円 0万円 17万円 --
ハードオフコーポレーションの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
合併・分社前のハードオフファミリーへの回答
回答日
- 回答者 正社員、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、ハードオフコーポレーション
- 給与制度： 普通の大卒の手取りは貰える 賞与は利益を出していれば1ヶ月分貰える 出し...
ハードオフコーポレーションの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
合併・分社前のハードオフファミリーへの回答
回答日
- 回答者 正社員、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、ハードオフコーポレーション
- 働きがい： 好きものに触れながら仕事できる 働くだけで勝手にプロレベルの知識が身に付...
ハードオフコーポレーションの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
合併・分社前のハードオフファミリーへの回答
回答日
- 回答者 正社員、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、ハードオフコーポレーション
- 育休取得率１００%だが男性は取得できない 店舗によっては女性が働けるような環境ではな...
ハードオフコーポレーションの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
合併・分社前のハードオフファミリーへの回答
回答日
- 回答者 正社員、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、ハードオフコーポレーション
- ワークアンドライフバランスがしっかりしていると説明会で言われたが店舗による。 希望休...
ハードオフコーポレーションの就職・転職リサーチ 退職検討理由
合併・分社前のハードオフファミリーへの回答
回答日
- 回答者 正社員、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、ハードオフコーポレーション
- 実力主義による評価制度なのでどうしても通常業務+αを求められる 忙しい店舗にいる人は...
ハードオフコーポレーションの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
合併・分社前のハードオフファミリーへの回答
回答日
- 回答者 正社員、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、ハードオフコーポレーション
- 強み： 社会のためになっており、必ず必要とされる会社 安定性がある 事業展望： ネ...
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