回答者別の社員クチコミ
エイチ・アンド・エムヘネス・アンド・マウリッツ・ジャパン株式会社(H&M)
| 回答者(部門・職種・役職) | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| レディース、スタッフ、フロアマネージャー | 3~5年 | 退社済み(2020年より前) | 中途入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
2.3
回答日:
- 待遇面の満足度
- 1.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
10 h
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 1.0
- 有給休暇消化率
-
80 %
[評価点について]
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年) 280万円 -- -- -- --
エイチ・アンド・エムヘネス・アンド・マウリッツ・ジャパン(H&M)の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 レディース、スタッフ、フロアマネージャー、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、エイチ・アンド・エムヘネス・アンド・マウリッツ・ジャパン(H&M)
- 外資らしく英語が飛び交う環境。敬語も使わないのでフラット。学生のような、サークルのよ...
エイチ・アンド・エムヘネス・アンド・マウリッツ・ジャパン(H&M)の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 レディース、スタッフ、フロアマネージャー、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、エイチ・アンド・エムヘネス・アンド・マウリッツ・ジャパン(H&M)
- 入社を決めた理由: 新しい価値観で働いてみたかったため。文化に興味があったため。 ...
エイチ・アンド・エムヘネス・アンド・マウリッツ・ジャパン(H&M)の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 レディース、スタッフ、フロアマネージャー、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、エイチ・アンド・エムヘネス・アンド・マウリッツ・ジャパン(H&M)
- 働きがい: 部活やサークルのような雰囲気なので、堅苦しいのが苦手なタイプはやりやすい...
エイチ・アンド・エムヘネス・アンド・マウリッツ・ジャパン(H&M)の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 レディース、スタッフ、フロアマネージャー、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、エイチ・アンド・エムヘネス・アンド・マウリッツ・ジャパン(H&M)
- スタッフの数が多いので安心感がある。パートやバイトは働きやすいと思う。...
エイチ・アンド・エムヘネス・アンド・マウリッツ・ジャパン(H&M)の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 レディース、スタッフ、フロアマネージャー、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、エイチ・アンド・エムヘネス・アンド・マウリッツ・ジャパン(H&M)
- 労働時間が早朝7時~など独特の時間帯からの始業になるためそこを良いと考えられれば良い...
エイチ・アンド・エムヘネス・アンド・マウリッツ・ジャパン(H&M)の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 レディース、スタッフ、フロアマネージャー、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、エイチ・アンド・エムヘネス・アンド・マウリッツ・ジャパン(H&M)
- 給与の低さと、将来性、若くないと働けなさそうな環境のため。...
エイチ・アンド・エムヘネス・アンド・マウリッツ・ジャパン(H&M)の就職・転職リサーチ 企業分析[強み・弱み・展望]
回答日
- 回答者 レディース、スタッフ、フロアマネージャー、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、エイチ・アンド・エムヘネス・アンド・マウリッツ・ジャパン(H&M)
- 強み: スピード感ある環境。フレッシュな雰囲気なので堅苦しくない。 弱み: 堅苦し...
エイチ・アンド・エムヘネス・アンド・マウリッツ・ジャパン(H&M)の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 レディース、スタッフ、フロアマネージャー、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、エイチ・アンド・エムヘネス・アンド・マウリッツ・ジャパン(H&M)
- スタッフの対応力について、日本のサービス業の学びはない職場なので、モラルのない場面が...
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